Путин разрешил увольнять работодателя при мобилизации
- 07 ноября 2022
Речь идет о тех случаях, когда физическое лицо является единственным учредителем компании.
7 ноября 2022 года, NEDRADV. Президент РФ Владимир Путин подписал закон, согласно которому разрешается прекращать трудовой договор независимо от воли сторон в случае мобилизации работодателя.
Речь идет о тех случаях, когда на военную службу по мобилизации призывается физическое лицо, которое является единственным учредителем юридического лица, одновременно обладающего полномочиями единоличного исполнительного органа этого юридического лица.
При этом в законе уточняется, что расторжение трудового договора произойдет в том случае, если работодатель на период прохождения им военной службы по мобилизации не передал свои обязанности другому лицу.
Закон распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.
